+ |$ H& y6 e. L) T9 f. a) n" NWorldVentures 会员服务旅行本来是一个慢生活、修心的过程,但是现状就是快生活、闹心的过程。跟团走的过程就是上车睡觉,下车撒尿,看到景点拍照,回来一问什么都不知道。个人行的话费用高,语言又不通,旅游攻略做不好的话还不如在家睡大觉。: r" J& Z d" m0 y
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目前60%认为旅游=购物,更可悲的是超过90%的人只关心目的地、价格、时间,从来没有人关心是和哪一家旅游公司,因为大家都认为所有的旅游公司都是一样的,正因为如此梦幻之旅的产品和服务将会是旅游行业的一大革命。" a1 r" {9 |, O1 |
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梦幻之旅的服务做出了一个承诺:承诺最低价,梦幻之旅全球唯一专利的“缩价技术”奠定了最低价的基础。
*只要有发现同等的航班或者酒店比梦幻之旅还要低的话,就以Rovia币的形式赔偿差价的150%给会员。
*如果在七天之内发现有同等的旅行套餐比梦幻之旅还便宜的话不但会全额返还,还免费送你去玩。
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保证品质,梦幻之旅不会因为我们的价格有明显优势就在品质上下降,酒店还是一样的酒店,待遇还是同等的待遇,所有的会员都是梦幻之旅的贵宾!
1 ?0 v, S/ j2 r8 ^3 A( H, a保证最超值、超好玩、所有行程都是精心设计。
. X" w. c8 r: V( |WorldVentures 核心价值1.开心愉快.美满自由的人生4 x4 H5 }2 a [6 ~+ f' ]! ]
我们每天的生活都要开心愉快,美满自由,它们不是成功产生,而是它们产生成功。努力追求开心愉快。有趣刺激,充满正能量的人生。我们相信当你的生活充满激情,不论你工作或是处理日常事务,都会更得心应手,事半功倍。我们公司的每一位,都致力为每个人带来开心愉快,美满自由的人生,这是我们的使命。我们的使命去令每一个人开心快乐,美满自由亦是我们的能力去传递这信息给全世界。. O& B: N0 f8 a9 s
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2.我们是庞大可靠的团队) }2 N& O8 f. C, H d( q# [4 @
Worldventures拥有优良的协作机制。我们一位员工和理事会共聚一室相谈并处理事情,当中包含的有来自各方丰富的想法,建议,融会了不同价值观。为了更有效实现我们 Worldventures 的使命,我们建立了一个稳固良好的支持平台,并让不同员工参与和表达,务求集思广益,精益求精。不论你的文化,信仰,年龄,类型等是什么,我们都欢迎您加入我们一同实践 Worldventures 的核心价值。
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3.我们守信,绝不含糊,值得信赖
$ j, L& ]; {# Z- s) Q: d- l我们公司运作清晰而可靠,我们勇于扛起重任,而且绝对言行一致,重视责任,工作责无旁贷。我们守信并不造假,更要致力做到让您喜出望外!
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; b) @( j1 O% u% C- E `& f+ }% G4.高质量的服务! `7 |0 C; [" }& K
我们会让您体验到最高质量及最高价值的服务,这是我们的目标。8 m1 |2 V$ F* E2 z1 u
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5.保证解决问题的方案
$ w! X! N) c0 R/ `" b! D; _世上没有解决不了的问题,难题之难只在于如何找出解决办法,对于寻找解决办法我们会绞尽脑汁,出谋划策有需要时我们更会寻找相关部门和专家协助。$ L( ~2 G! q5 y- u
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6.关爱{词语被屏蔽}
6 n0 u# F- j3 j7 j/ p: i7 l/ r人性化的的公司,我们提倡关爱、和谐、和平的作风,宣扬回馈、服事和包容。8 b4 K! o( I" M9 r6 I
, D/ J9 w! o3 f9 C7.强大发展潜力7 D: e( i$ v! j$ B, U9 {
我们不会原地踏步,不停地学习和成长,吸取别人的意见,聆听他们个人经历中值得学习的地方。在发展过程中我们亦会提供他人和帮助他们发掘长处。按著各人的才能给予教导和鼓励,藉此建立他们,在寻找合作的机会让他们大展拳
' ?& x/ T$ J$ w脚。欣赏和学习他人的长处是非常重要的,因此我们计划设立一项文化自由的政策或一些避免引起的发展目标(例如引起嫉妒,对上线/下线旁线不满等)在 Worldventures ,我们会放下不同的身份成就,或一些个人想法,努力帮助各人适应和投入工作。
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8.保持创造力
& K4 E7 W5 f, ^' g. h我们会发掘不同的可能,新的想法,作出一些有力的改变。
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9.安全、开放沟通空间
5 j ~6 F4 l, F p' [( j很多时候我们为了要相互理解、发掘新的可能、寻找问题解决办法和更好的执行事务等原因,我们会打开沟通桥梁,“一语中的”的对话(例如直接要求“我想跟你开放地讨论一些事”)。为了透明而真实的对话。我们必须早早说出事实和感受,并保持与同事间的互动(相互支持、建议和欣赏等)。) _& _' [5 M% t `% O" N; ^
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10.确保可持续发展 X, y! Y# {& d8 A5 n3 N5 i: R5 X
作每个决定前我们必须考虑可持续性:可持续的商业运作、关系、能源、健康计划等,修订一套全面、高质量、健康且实用的计划,并尝试做更多有意义的事情。
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WorldVentures 趋势1、稳定性(长久收益)
9 O5 d) A3 n U; u2、趋势性(旅游行业)
0 {. n- v J4 P1 u3、先机性(老公司新市场)
6 z1 A* d6 ]1 j/ {4、体制性(消费商)
y0 O1 s2 d8 ]7 p% U3 Q- E. r4 U5、唯一性(差异化竞争)
3 X! i% c6 o, t4 W d2 b) Q, `6、兼容性(资源整合)
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分享重点,产品是基础,事业是导向。产品突出高品质,有内涵,是一次真正的慢生活,放松身心旅行。事业围绕六大卖点分析。
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知道国外的企业为什么能做百年吗?
是因为在一个公司正在风生水起时就要开始挖掘新的经营理念,
如果等一家公司已经面临瓶颈,再去尝试或者寻找新的经营理念,那时已为时过晚。
而WV公司的经营理念是全球将会走的经营理念。
在合作方面,这家公司已将全球化合作做得非常好,为求绑定长期客源,用钱来锁定客户,
而最能锁定钱的经营方式就是直销,互相牵制,这是这公司的精明之处,锁定客户后,
用大量的客户源和商家谈条件,我有大量会员,你要给我最低折扣的飞机票、酒店、租车、邮轮给我的会员享受,再用大量会员的条件成立了现在的商城,而美国又是信用可靠的国家,在他商城买东西绝对不可能假货,这一点连阿里巴巴都无法相比,再则,也只有这样的公司才能整合衣食住行。在整合方面可以说WV已经到了极致!