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如何与性格各异的上司相处

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发表于 2010-5-29 10:11:19 | 只看该作者 |只看大图 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

5 v+ G$ j/ ~  L+ M# }6 J- J' \ 懒散的上司巧妙的周旋7 a# f1 q0 a2 [
你的上司经常迟到、早退,一则令你有不公平之感;二则他不在影响了工作进度,因为好多决策未能及时由他批示;三则遇上公事出错,你会被逼“背上黑锅,”苦不堪言。向老板申诉吗?不错,此举可避免“背黑锅”。你将上司的偷懒的情况的公开,到头来,大有可能给自己造成不利!难道就这样敢怒不敢言的维持下去吗?不妨试试以下方法:上司不在时,请来一个见证者,当然不是公然地找,而是有意无意,例如在秘书小姐面前进行,目的是要有人知晓整件事情的来龙去脉,使公司里人晓得真相。一传十,十传百,你的目的就可达到。9 j( t% K9 Y5 z" V* ^, I

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