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内乡县幼儿园近几年来发展壮大,由开始的一个园到现在的5个园,由过去的500名幼儿到现在的近3000名幼儿,由40左右为教师到目前的280多名老师,走集团化建设的路子,稳步向前发展。 常红园长做为幼儿园的领头羊,带领年轻而富有朝气的领导班子,不断地改革创新,力争使每一位学龄前幼儿都受惠于先进的学前教育,为此,领导班子付出的心血也是常人无法比拟的。做为一个个弱女子,他们走南闯北,冒着酷暑严寒,不断吸取外地先进的教育教学经验,并把他们灵活运用到我们本地的实际情况当中,采取多渠道、多特色的办园模式,形成了现在园园有特色、人人有追求的良好的幼教格局,受到家长和{词语被屏蔽}的广泛好评。# C1 p3 v n* p2 e4 d: U b# Q
每学期开学前领导班子会坐下来一起筹划五个分园的发展方向,各个分园园长按照既定目标,对本园工作做针对性的领导。
& M# B6 k& v6 { 每周一是领导班子的碰头会,常总园长和几位副总园长一起总结上周工作,并对本周工作做有效的布置,然后各园按照本周工作重点对各分园工作做具体安排。# g* e5 V7 {. G4 r* P- l
总之,内乡县幼儿园集团化发展已经初具规模,他们职责分工明确、各项工作条理清楚、方向统一,职工向心力强,走上了良性循环的发展格局,刚刚又被晋升为省级示范园,相信他们会不负众望,创造出一流品牌示范园。
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