全球上司骚扰员工的种种怪招 花样百出

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广州首例性骚扰胜诉案 日企女子告倒上司（1／14张）
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- w" Q) \0 o2 d5 r7 Y　　广州首例性骚扰胜诉案 日企女子告倒上司
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　　在广州一家日企工作，受到日籍主管横山宏明骚扰长达数月，多次向公司投诉未果反被开除，2009年3月，28岁的女白领小A愤而把日籍主管和公司告上法庭。最终，法院判定该日籍主管行为构成性骚扰，须书面道歉并赔偿3000元。此案是广州首例性骚扰胜诉案。业内人士称，在有关性骚扰立法并不健全的中国，此案将成为经典案例，影响深远。

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松下女员工因拒上司骚扰被辞退 公司内自杀
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　　松下电器(中国)有限公司一名女员工，2008年4月因拒绝上司性骚扰被辞退，为此，她在公司会议室内吞服安眠药自杀。“那时我觉得自己真没有办法了，只有用生命去做最后的反抗，也许能换来公平。”松下公司女员工沈杨(化名)告诉记者，她在公司会议室内吞服安眠药自杀，是因为她多次拒绝上司的骚扰而被其无理辞退，之后又频遇麻烦。

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松下女员工因拒上司骚扰被辞退 公司内自杀
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' `: c( f, X& x2 ^　　松下电器(中国)有限公司一名女员工，2008年4月因拒绝上司性骚扰被辞退，为此，她在公司会议室内吞服安眠药自杀。“那时我觉得自己真没有办法了，只有用生命去做最后的反抗，也许能换来公平。”松下公司女员工沈杨(化名)告诉记者，她在公司会议室内吞服安眠药自杀，是因为她多次拒绝上司的骚扰而被其无理辞退，之后又频遇麻烦。